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La organización del futuro / compilación, Frances Hesselbein, Marshall Goldsmith, Richard Beckhard, traducción, Danel Zadunaisky.

Colaborador(es): Tipo de material: TextoSeries (Lecciones del empresario más destacado del siglo xx / Ernesto Gore)Detalles de publicación: Buenos Aires : Granica, 1998.Descripción: 528 p. ; 23 cmISBN:
  • 9506412553
Tema(s): Clasificación CDD:
  • 20 658.4 ORG 68
Contenidos:
Introducción : hacia una nueva organización / Peter F. Drucker. p. 17-24.
Primera parte: Modelar las organizaciones del mañana
Capítulo 1: Prepararse para los cambios estruturales / James A. Champy. p. 27-36.
Capítulo 2 : Los cambios generacionales transforman la vida de la organización / Jay A. Conger. p. 37-46.
Capítulo 3 : El alma de la nueva organización / Michael Hammer. p. 47-56.
Capítulo 4: La "gran" organización del futuro / Ric Duques ; Paul Gaske. p. 57-70.
Capítulo 5 : ¿Cometerá la organización del futuro los errores del pasado? Jefrey Pfeffer. p. 71-82.
Capítulo 6: Diseño para la aplicabilidad / Orit Gadiesh ; Scott Olivet. p. 83-100.
Capítulo 7 : Aptitudes nuevas para un mundo nuevo / Iain Somerville ; John Edwin Mroz. p. 101-118.
Segunda parte: nuevos modelos de trabajo y organización
Capítulo 8: La organización cirucular / Frances Hesselbein. p. 121-128.
Capítulo 9 : La organización reconfigurable Jay R. Galbraith p. 129-144.
Capítulo 10 : La organización está desnuda / Ron Ashkenas. p. 145-156.
Capítulo 11: El modelo Mondragón. Un camino hacia el siglo xxi / Ron Ashkenas. p. 157-168.
Capítulo 12: La organización futura. Un camaleón en todo su esplendor / Doug Miller. p. 169-178.
Capítulo 13 : Crear una organización de liderazgo con una misión de aprendizaje / Glenn R. Jones. p. 179-190.
Tercera parte : Organizarse para las ventajas estratégicas /
Capítulo 14: La gente: el corazón de la organización del futuro / Rosabeth Moss Kanter. p. 193-210.
Capítulo 15: Competitividad y civismo / Philip Kotler. p. 211-220.
Capítulo 16: La obra de los managers new age en el panorama cambiante de la competencia / C.K. Prahalad. p. 221-234.
Capítulo 17: Organizarse para triunfar indefinidamente / p. 235-244.
Capítulo 17: Organizarse para triunfar indefinidamente / Martin E. Hanaka ; Bill Hawkins. p. 235-244.
Capítulo 18: Creación de comunidades sustentables de aprendizaje para el siglo xxi / Stephanie Pace Marshall. p. 245-260.
Capítulo 19: Organización en torno de las aptitudes / Dave Ulrich. p. 261-270.
Cuarta parte: Trabajar y organizarse en un mundo interconectado
Capítulo 20: El capital humano en la economía digital / Anthony F. Smith. p. 273-288.
Capítulo 21: Onda expansiva de la revolución en las comunicaciones / Edward D. Miller. p. 289-300.
Capítulo 22: La autoestima en la era de la información / Nathaniel Branden. p. 301-312.
Capítulo 23: Las siete R de la autoestima / Deepak Sethi. p. 313-322.
Capítulo 24: Futuro presente / Frederick G. Harmon p. 323-334.
Quinta parte: conducción de personas en la organización del futuro
Capítulo 25: Entregar la batuta. Preparar a los líderes del mañana / James G. Brocksmith Jr. p. 337-346.
Capítulo 26: Retener a los más rendidores / Marshall Goldsmith. p. 347-354.
Capítulo 27: Liderazgo adaptativo en la organización multicultural / Paul Hersey ; Dewey E. Johnson. p. 355-366.
Capítulo 28: Emociones, ritmo y oportunidad en el manejo de las personas / Pierre J. Everaert. p. 367-382.
Capítulo 29: El liderazgo por encima de las fronteras culturales / John Alexander ; Meena S. Wilson p. 383-392.
Capítulo 30: Cultivar los recursos interiores para el liderazgo / Diana Chapman Walsh. p. 393-402.
Capítulo 31: Aprender a conducir / Robert H. Rosen. p. 403-414.
Sexta parte: Nuevas definiciones de la salud de las organizaciones
Capítulo 32: Armonización del trabajo y la vida del empleado. La ventaja competitiva / Lewis E. Platt. p. 417-428.
Capítulo 33: Retrato de la organización sana / Richard Beckhard. p. 429-432.
Capítulo 34: La diversidad y las organizaciones del futuro / R. Roosevelt Thomas Jr. p. 433-446.
Capítulo 35: Producción de beneficios para la sociedad / Greg Parston. p. 447-456.
Capítulo 36: La futura organización voluntaria de salud / John R. Sefrin. p. 457-470.
Capítulo 37: Construir una empresa sana... para el largo plazo / A. W. Dahlberg ; David W. Connell ; Jennifer Landrum. p. 471-480.
Capítulo 38: El próximo desafío / Chris Argyris. p. 481-490.
La última palabra
Futuros imaginados / Charles Handy. p. 493-502.
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Título original: The organization of the future

Introducción : hacia una nueva organización / Peter F. Drucker. p. 17-24.

Primera parte: Modelar las organizaciones del mañana

Capítulo 1: Prepararse para los cambios estruturales / James A. Champy. p. 27-36.

Capítulo 2 : Los cambios generacionales transforman la vida de la organización / Jay A. Conger. p. 37-46.

Capítulo 3 : El alma de la nueva organización / Michael Hammer. p. 47-56.

Capítulo 4: La "gran" organización del futuro / Ric Duques ; Paul Gaske. p. 57-70.

Capítulo 5 : ¿Cometerá la organización del futuro los errores del pasado? Jefrey Pfeffer. p. 71-82.

Capítulo 6: Diseño para la aplicabilidad / Orit Gadiesh ; Scott Olivet. p. 83-100.

Capítulo 7 : Aptitudes nuevas para un mundo nuevo / Iain Somerville ; John Edwin Mroz. p. 101-118.

Segunda parte: nuevos modelos de trabajo y organización

Capítulo 8: La organización cirucular / Frances Hesselbein. p. 121-128.

Capítulo 9 : La organización reconfigurable Jay R. Galbraith p. 129-144.

Capítulo 10 : La organización está desnuda / Ron Ashkenas. p. 145-156.

Capítulo 11: El modelo Mondragón. Un camino hacia el siglo xxi / Ron Ashkenas. p. 157-168.

Capítulo 12: La organización futura. Un camaleón en todo su esplendor / Doug Miller. p. 169-178.

Capítulo 13 : Crear una organización de liderazgo con una misión de aprendizaje / Glenn R. Jones. p. 179-190.

Tercera parte : Organizarse para las ventajas estratégicas /

Capítulo 14: La gente: el corazón de la organización del futuro / Rosabeth Moss Kanter. p. 193-210.

Capítulo 15: Competitividad y civismo / Philip Kotler. p. 211-220.

Capítulo 16: La obra de los managers new age en el panorama cambiante de la competencia / C.K. Prahalad. p. 221-234.

Capítulo 17: Organizarse para triunfar indefinidamente / p. 235-244.

Capítulo 17: Organizarse para triunfar indefinidamente / Martin E. Hanaka ; Bill Hawkins. p. 235-244.

Capítulo 18: Creación de comunidades sustentables de aprendizaje para el siglo xxi / Stephanie Pace Marshall. p. 245-260.

Capítulo 19: Organización en torno de las aptitudes / Dave Ulrich. p. 261-270.

Cuarta parte: Trabajar y organizarse en un mundo interconectado

Capítulo 20: El capital humano en la economía digital / Anthony F. Smith. p. 273-288.

Capítulo 21: Onda expansiva de la revolución en las comunicaciones / Edward D. Miller. p. 289-300.

Capítulo 22: La autoestima en la era de la información / Nathaniel Branden. p. 301-312.

Capítulo 23: Las siete R de la autoestima / Deepak Sethi. p. 313-322.

Capítulo 24: Futuro presente / Frederick G. Harmon p. 323-334.

Quinta parte: conducción de personas en la organización del futuro

Capítulo 25: Entregar la batuta. Preparar a los líderes del mañana / James G. Brocksmith Jr. p. 337-346.

Capítulo 26: Retener a los más rendidores / Marshall Goldsmith. p. 347-354.

Capítulo 27: Liderazgo adaptativo en la organización multicultural / Paul Hersey ; Dewey E. Johnson. p. 355-366.

Capítulo 28: Emociones, ritmo y oportunidad en el manejo de las personas / Pierre J. Everaert. p. 367-382.

Capítulo 29: El liderazgo por encima de las fronteras culturales / John Alexander ; Meena S. Wilson p. 383-392.

Capítulo 30: Cultivar los recursos interiores para el liderazgo / Diana Chapman Walsh. p. 393-402.

Capítulo 31: Aprender a conducir / Robert H. Rosen. p. 403-414.

Sexta parte: Nuevas definiciones de la salud de las organizaciones

Capítulo 32: Armonización del trabajo y la vida del empleado. La ventaja competitiva / Lewis E. Platt. p. 417-428.

Capítulo 33: Retrato de la organización sana / Richard Beckhard. p. 429-432.

Capítulo 34: La diversidad y las organizaciones del futuro / R. Roosevelt Thomas Jr. p. 433-446.

Capítulo 35: Producción de beneficios para la sociedad / Greg Parston. p. 447-456.

Capítulo 36: La futura organización voluntaria de salud / John R. Sefrin. p. 457-470.

Capítulo 37: Construir una empresa sana... para el largo plazo / A. W. Dahlberg ; David W. Connell ; Jennifer Landrum. p. 471-480.

Capítulo 38: El próximo desafío / Chris Argyris. p. 481-490.

La última palabra

Futuros imaginados / Charles Handy. p. 493-502.

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