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Empleo y condiciones de trabajo de mujeres temporeras agrícolas /

por Soto Baquero, Fernando [coord.]; Klein, Emilio [coord.]; Organización Internacional del Trabajo.
Tipo: materialTypeLabelLibroEditor: [s.l] : Organización Internacional del Trabajo OIT; 2012Descripción: 249 p. ; 24 cm.ISBN: 9789253070916.Tema(s): CONDICIONES DE EMPLEO | MUJERES | IGUALDAD DE OPORTUNIDADES | EMPLEO | POBREZA | TRABAJADORES AGRICOLAS | ARGENTINA | BRASIL | CHILE | POLITICA DE EMPLEORecursos en línea: Acceda a la publicación on line
Contenidos:
Capítulo I. Caso de Argentina
1. Algunos antecedentes sobre el trabajo femenino en la agricultura argentina
2. Instituciones del mercado del trabajo y procesos laborales.
3. Institucionalidad y políticas públicas relacionadas con el trabajo temporal de mujeres en Tucumán y Jujuy.
4. Recomendaciones de políticas orientadas a mejorar las condiciones de trabajo de las temporeras, y su impacto sobre la pobreza y la igualdad de género.
Capítulo II. Caso de Brasil.
1. Mercados de trabajo femenino en la fruticultura irrigada en el Submedio del Valle de São Francisco
2. Caracterización de la región objetivo del eestudio y el mercado de trabajo.
3. El trabajo de la mujer en las zonas rurales del Noroeste de Brasil.
4. Empleo rural en el SMSF y el mercado de trabajo en la fruticultura.
5. Funcionamiento de las instituciones del trabajo.
6. Procesos de empleo de mano de obra femenina.
7. Institucionalidad y políticas públicas.
Capítulo III. Caso de Chile.
1. Condiciones de trabajo de mujeres temporeras en la agricultura. El caso de Chile.
2. Antecedentes para comprender empleo y pobreza en los/as temporeros/as del agro en Chile.
3. Perfiles y características sociodemográficas en el empleo temporal agrícola por sexo.
4. Calidad del empleo temporal por sexo e istituciones del mercado de trabajo.
5. Los procesos laborales en el trabajo temporal desde una mirada de género.
6. Institucionalidad y oferta pública y privada orientada a las trabajadoras temporeras.
7. Recomendaciones de políticas orientadas a mejorar condiciones de trabajo y reducir la pobreza en hogares de temporeras/os, que garanticen la ampliación de la equidad de género.
Capítulo 4. Conclusiones.
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Tipo de ítem Ubicación Signatura topográfica Copia Estado Fecha de vencimiento
Libros Libros
Colección general

Colección General de la BibliotecaUNM

331.4 MEP 55 v1 (Navegar estantería) Ej. C Disponible

Incluye referencias bibliografías al final de cada capítulo.

Capítulo I. Caso de Argentina

1. Algunos antecedentes sobre el trabajo femenino en la agricultura argentina p. 11-23.

2. Instituciones del mercado del trabajo y procesos laborales. p. 24-53.

3. Institucionalidad y políticas públicas relacionadas con el trabajo temporal de mujeres en Tucumán y Jujuy. p. 54-62.

4. Recomendaciones de políticas orientadas a mejorar las condiciones de trabajo de las temporeras, y su impacto sobre la pobreza y la igualdad de género. p. 63-72.

Capítulo II. Caso de Brasil.

1. Mercados de trabajo femenino en la fruticultura irrigada en el Submedio del Valle de São Francisco p. 85-86.

2. Caracterización de la región objetivo del eestudio y el mercado de trabajo. p. 86-95.

3. El trabajo de la mujer en las zonas rurales del Noroeste de Brasil. p. 96-102.

4. Empleo rural en el SMSF y el mercado de trabajo en la fruticultura. p. 103-106.

5. Funcionamiento de las instituciones del trabajo. p. 107-122.

6. Procesos de empleo de mano de obra femenina. p. 123-131.

7. Institucionalidad y políticas públicas. p. 132-144.

Capítulo III. Caso de Chile.

1. Condiciones de trabajo de mujeres temporeras en la agricultura. El caso de Chile. p. 145-146.

2. Antecedentes para comprender empleo y pobreza en los/as temporeros/as del agro en Chile. p. 147-152.

3. Perfiles y características sociodemográficas en el empleo temporal agrícola por sexo. p. 153-160.

4. Calidad del empleo temporal por sexo e istituciones del mercado de trabajo. p. 161-186.

5. Los procesos laborales en el trabajo temporal desde una mirada de género. p. 187-194.

6. Institucionalidad y oferta pública y privada orientada a las trabajadoras temporeras. p. 195-203.

7. Recomendaciones de políticas orientadas a mejorar condiciones de trabajo y reducir la pobreza en hogares de temporeras/os, que garanticen la ampliación de la equidad de género. p. 204-224.

Capítulo 4. Conclusiones. p. 225-248.

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